Développez les connaissances, la culture et les systèmes organisationnels pour avoir une longueur d'avance dans un environnement en évolution.
Développez les connaissances, la culture et les systèmes organisationnels pour avoir une longueur d'avance dans un environnement en évolution.
Renforcez les fonctions de base de votre organisation et exploitez le potentiel pour créer un environnement de stabilité et d'innovation.
Contactez-nous pour obtenir des informations pratiques sur l'enregistrement de votre représentation, le réseautage avec des organisations homologues, l'ONU et la communauté des donateurs, ou pour des solutions intérimaires de direction.
Une organisation est comme un organisme vivant : elle est saine et productive, lorsque ses racines, sa tige et ses branches poussent en équilibre.
Les fruits de l'organisation – projets, programmes et services – sont au cœur de l'attention à l'intérieur de l'organisation et vers le monde extérieur. Ils sont, après tout, le but de l'organisation.
Ce sont les racines, la tige et les branches, cependant, qui déterminent quels types de fruits sont produits dans quel but ultime et de quelle manière. Lorsqu'une organisation a du mal à exécuter ses activités, les raisons se trouvent le plus souvent ailleurs que dans les services ou les projets eux-mêmes.
Les organisations qui réussissent ont ces choses en commun :
Des stratégies claires
Gouvernance et leadership efficaces
Systèmes et processus de sonorisation
Équilibre des ressources
Réseaux et partenariats solides
Nous offrons un point de vue d'experts externes d'une valeur inestimable qui
aide nos clients à comprendre les causes profondes cachées
pour les difficultés à remplir leur mission et identifier
activités pour stimuler la réussite.
« C'est l'un des faits marquants du travail avec des systèmes que la partie d'un système qui fonctionne mal n'est presque jamais la partie dans laquelle vous remarquez le dysfonctionnement. »
Edward Snowden,
Enregistrement permanent.
Approcher
Nous travaillons avec des approches sur mesure assurant une participation significative de toutes les parties prenantes. Nous utilisons des techniques interculturelles, créatives et inspirantes et des outils pratiques pour faire ressortir le meilleur de chacun. Avec cela, nous veillons à ce que les situations potentielles sans issue ou les structures de pouvoir entravantes soient surmontées pour que tout le monde travaille ensemble vers un objectif commun.
